Employés

Bet­tina Kurth, res­pon­sable RH au­près de Swiss Life Suisse, ex­plique en quoi l’éga­lité sa­la­riale est déjà une réa­lité et pour­quoi con­ci­lier vie pri­vée et vie pro­fes­sion­nelle de­meure une ga­geure.

Jo­landa Grob, Chief Hu­man Re­sources Of­fi­cer et membre de la di­rec­tion de Zu­rich Swit­zer­land, ex­plique quelles ana­lyses de ré­mu­né­ra­tion con­tri­buent à l'éga­lité.

Ste­phan Wal­li­ser, res­pon­sable des res­sources hu­maines de la Ba­loise As­su­rances SA, ex­plique das une en­tre­tien com­ment l'éga­lité sa­la­riale est ga­ran­tie.

La So­ciété des em­ployés de com­merce et l’ASA ont dé­fini de nou­velles re­com­man­da­tions com­munes sur les con­di­tions d'en­ga­ge­ment dans l'as­su­rance. Les re­com­man­da­tions s'ap­pli­quent à comp­ter du 1^er août.

Pour l'ASA, l'Ins­ti­tut d'éco­no­mie de l'as­su­rance de l'uni­ver­sité de Saint-Gall et l'Ins­ti­tut fé­dé­ral des hautes études en for­ma­tion pro­fes­sion­nelle ont re­censé « Les com­pé­tences de de­main ».